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Pulsanti antipanico sul posto di lavoro Elenco dei fornitori
Ogni proprietà ha caratteristiche, esigenze, preferenze e budget differenti. Usa i filtri qui sotto per analizzare istantaneamente migliaia di recensioni e trovare la soluzione perfetta per il tuo hotel.

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  • PUNTEGGIO HT: L'Hotel Tech Score è una classifica composita che comprende segnali chiave come: soddisfazione degli utenti, assistenza clienti, recensioni degli utenti, consigli degli esperti, disponibilità di integrazioni e portata geografica per aiutare gli acquirenti a comprendere meglio i loro prodotti.
  • Popularity: Sorts listings by number of user reviews and reported installs, most to least.
ASSA ABLOY Global Solutions
4.7 (27 recensioni)
Ht score logo 100 PUNTEGGIO HT
Hotel Tech Score è una classifica composita che comprende segnali chiave quali: soddisfazione degli utenti, quantità di recensioni, recency delle recensioni e informazioni inviate dal fornitore per aiutare gli acquirenti a comprendere meglio i loro prodotti.
Ulteriori informazioni
Sicurezza del personale con la semplice pressione di un pulsante
UniFocus
Pulsante antipanico per prevenire molestie sessuali e abusi nei confronti del personale.
PwC
Beacon-less staff safety solution designed by PwC.
ProSafe
ProSafe is the ONLY room level accurate, evidence-gathering, geolocation panic button solution on the market today.
React Mobile
Proteggi le tue persone, la migliore piattaforma di sicurezza per l'ospitalità di React Mobile protegge i tuoi dipendenti.
ROAR for Good
Soluzione per la sicurezza del personale alberghiero accurata, affidabile ed economica
Enseo
Mantieni il tuo personale al sicuro e protetto con la piattaforma MadeSafe® di Enseo
TraknProtect
Provide greater peace of mind for your employees with the assurance that they can summon assistance quickly and effectively when they need it most
BEC Integrated Solutions
Sistemi di allarme senza fili con pulsante antipanico per hotel per tutte le sedi
Relay
Mantieni il tuo personale al sicuro con il monitoraggio della posizione sempre presente integrato nelle radio Relay.
PACCHETTI DI PRODOTTI
Queste Suite Di Prodotti Contengono Anche Sicurezza del personale
Altre soluzioni che offrono un modulo aggiuntivo sicurezza del personale integrato con la loro offerta di prodotti principali
PANORAMICA
Cos'è Sicurezza del personale
Conformemente al numero crescente di ordinanze che ora richiedono agli hotel di fornire pulsanti antipanico, la tecnologia per la sicurezza del personale garantisce che i dipendenti possano avvisare i primi soccorritori non appena si sentono in pericolo. Semplicemente premendo un pulsante di soccorso su un portachiavi, il personale dell'hotel può trasmettere istantaneamente la propria posizione precisa in tempo reale in modo che i soccorsi arrivino sempre rapidamente. Questa tecnologia all'avanguardia fornisce al personale dell'hotel, come i governanti, la garanzia fondamentale che l'assistenza è sempre a portata di mano in caso di minaccia per la loro sicurezza. I migliori dispositivi di sicurezza personale funzionano sempre e ovunque per garantire che i dispositivi di allarme per la sicurezza personale siano in grado di fungere da meccanismo di autodifesa in situazioni pericolose.
Questo è un test di presentazione di categoria programmatica per 10 prodotti, 30 recensioni, 14 paesi per Sicurezza del personale quest'anno è 2022 (compreso il nostro 2022 Sicurezza del personale Guida)
BENEFICI
Vantaggi dei dispositivi di sicurezza individuale per l'ospitalità

I dipendenti degli hotel che si occupano delle camere degli ospiti sono stati a lungo esposti a numerose minacce a causa del fatto che in genere lavorano da soli in tali aree. Da casi fin troppo comuni di aggressione o furto, il pericolo reale in cui possono trovarsi le governanti ha portato i dipendenti a provare un senso di paura nello svolgimento delle proprie responsabilità quotidiane, con le operazioni alberghiere che ne soffrono e si espongono a responsabilità legali. La tecnologia per la sicurezza del personale risolve finalmente queste sfide restituendo sentimenti di sicurezza ai dipendenti e fornendo loro la protezione che meritano. Secondo un sondaggio condotto su 487 governanti di Chicago, infatti, il 96 per cento ha indicato che si sentirebbe più al sicuro se fosse dotato di un pulsante antipanico indossabile. Non solo fornendo agli albergatori la capacità di mitigare o evitare del tutto le minacce al personale, le tecnologie per la sicurezza del personale consentono inoltre ai dipendenti dell'hotel di concentrarsi sulle attività a portata di mano con la consapevolezza che la loro sicurezza è sempre una priorità.

  1. Riduzione al minimo di rischi e responsabilità: uno dei maggiori costi del settore è il turnover del personale con il Bureau of Labor Statistics che riporta un tasso di turnover dell'ospitalità del sei percento ogni mese. Fornire ai dipendenti una soluzione per la sicurezza del personale garantisce che stiano lavorando in un ambiente sicuro e che siano parte integrante delle operazioni alberghiere, riducendo le possibilità che il personale inizi a cercare lavoro altrove.

  2. Ridurre il turnover dei dipendenti: i dipendenti che non devono temere per la propria sicurezza sono in grado di completare in modo più efficace i propri compiti su base giornaliera. Ciò si traduce in responsabilità che vengono completate più velocemente e con maggiore cura. I membri del personale possono anche sentirsi più sicuri nell'approccio e nell'interazione con gli ospiti per garantire che le loro esigenze siano soddisfatte, con conseguente miglioramento della reputazione dell'hotel e dei punteggi degli ospiti.

  3. Soddisfazione e tranquillità dei dipendenti: i dipendenti che non devono temere per la propria sicurezza sono in grado di completare in modo più efficace i propri compiti su base giornaliera. Ciò si traduce in responsabilità che vengono completate più velocemente e con maggiore cura. I membri del personale possono anche sentirsi più sicuri nell'approccio e nell'interazione con gli ospiti per garantire che le loro esigenze siano soddisfatte, con conseguente miglioramento della reputazione dell'hotel e dei punteggi degli ospiti.

CARATTERISTICHE
Caratteristiche chiave da cercare quando si sceglie una soluzione per dispositivi di sicurezza del personale
  1. Mappatura dello spazio: diversi fornitori offrono approcci diversi alla mappatura dello spazio che vanno dall'hardware beacon alle tecnologie proprietarie di scansione del segnale che offrono diversi livelli di precisione e investimento.

  2. Requisiti di rete: per individuare ogni dispositivo, ogni ESD richiede una connessione di rete. Alcune soluzioni ESD sfruttano e utilizzano il Wi-Fi dell'hotel esistente, mentre altre sfruttano i segnali LPWAN esistenti. Quest'ultimo tende a offrire numerosi vantaggi unici che vanno dall'eliminazione dell'impatto sul wi-fi ospite alla riduzione di punti morti e lacune.

  3. Aggiornamenti della posizione in tempo reale: il rilevamento della posizione in tempo reale è fondamentale, il che significa che i tempi di scansione e aggiornamento della rete dovrebbero essere abbastanza regolari per mantenere aggiornato il rilevamento della posizione, assicurando che i soccorritori raggiungano la scena corretta di un'emergenza il più rapidamente possibile.

  4. Fattore di forma e durata: poiché il personale trasporta il proprio dispositivo ESD durante il turno, il fattore di forma è assolutamente critico, dalle dimensioni e dal peso alla durata dei dispositivi in caso di caduta sul cemento, immersione sott'acqua o altri rischi professionali.

  5. Avvisi silenziosi e udibili : alcune pressioni del pulsante antipanico sono preventive o richiedono sottigliezza tramite un allarme silenzioso, mentre altri scenari di emergenza beneficiano di un forte rumore udibile per allontanare i predatori e attirare l'attenzione degli altri nelle vicinanze per assistere.

  6. Feedback tattile: negli scenari in cui è richiesto un allarme silenzioso, è fondamentale che il dispositivo offra un modo al membro dello staff che lo ha premuto per sapere che il segnale è stato inviato correttamente. Il feedback tattile fornisce una vibrazione per avvisare l'utente che il dispositivo ha funzionato correttamente e che l'aiuto è in arrivo.

  7. Escalation personalizzabili: ogni proprietà è diversa e ha esigenze diverse in termini di chi deve ricevere quali notifiche, da quali dipendenti, quando e come (e-mail, testo, dashboard web, ecc.), motivo per cui le escalation personalizzabili sono una caratteristica fondamentale.

  8. Registri storici: i registri storici aiutano a migliorare l'efficienza della risposta riducendo al contempo la responsabilità legale fornendo dettagli approfonditi/prove sulle azioni durante un avviso specifico in caso di indagine o caso giudiziario.

  9. Funzionalità aggiuntiva: una volta che una proprietà è stata cablata con l'infrastruttura per essere a conoscenza della posizione, ci sono molti altri casi d'uso e applicazioni che possono essere aggiunti a seconda del provider che vanno dal monitoraggio delle risorse, sensori di apertura/chiusura delle porte e monitoraggio delle utenze .

PREZZO
Quali sono i modelli e gli intervalli di prezzi tipici che dovrei preventivare?
  1. Spese hardware. Fascia di prezzo tipica: $5-$40/dispositivo

  2. Implementazione e formazione. Fascia di prezzo tipica: $5-$20/dispositivo

  3. Abbonamento mensile. Fascia di prezzo tipica: $ 1- $ 3/dispositivo/mese

IMPLEMENTAZIONE
Che aspetto hanno la sequenza temporale e il processo di implementazione tipici per andare in diretta?

2-4 settimane OPPURE 2-4 giorni. Lavorando con un fornitore affermato e rispettabile, gli albergatori possono aspettarsi un processo di implementazione senza soluzione di continuità con un'interruzione minima delle operazioni esistenti. La differenza fondamentale tra i tempi di implementazione è se il provider scelto offre o meno una soluzione senza beacon. I beacon richiedono hardware in ogni camera degli ospiti e area comune che il tuo hotel desidera attivare la consapevolezza della posizione per cui richiede un processo di implementazione più coinvolto, coordinamento e in alcuni casi portare le camere offline per un breve periodo di tempo. Le soluzioni senza beacon, d'altra parte, richiedono una scansione di 10 minuti per area e nessun hardware, il che significa che l'implementazione può essere eseguita rapidamente e facilmente seguendo i programmi di pulizia delle stanze senza portare le stanze offline.

FAQs
Anche gli albergatori chiedono
Leggi, regolamenti e iniziative: i dispositivi di sicurezza del personale sono ora obbligatori in molti stati degli Stati Uniti e più regioni continuano a seguirne l'esempio. L'implementazione di questa tecnologia fa anche parte della promessa AHLA Five Star, con i principali marchi che prevedono di completare l'installazione in tutti gli hotel entro il 2020. Aumento dell'efficienza operativa e del personale: facendo sentire i membri del personale più sicuri, la tecnologia di sicurezza del personale contribuisce a operazioni più efficienti fornendo dipendenti con la capacità di concentrarsi sui propri compiti invece di preoccuparsi della propria sicurezza. Ciò si traduce nella capacità di migliorare l'esperienza degli ospiti mantenendo operazioni più rapide ed efficaci. Integrazione tecnologica avanzata Le piattaforme avanzate per la sicurezza del personale sono in grado di integrarsi perfettamente con l'infrastruttura basata su IoT, BLE e WiFi di un hotel. Ciò non solo offre agli albergatori la possibilità di supervisionare e gestire in modo più efficiente le proprie operazioni, ma offre anche opportunità per aggiungere funzionalità che aumentano la soddisfazione degli ospiti e le entrate riducendo i costi. Integrazione tecnologica avanzata: le piattaforme avanzate di sicurezza del personale sono in grado di integrarsi perfettamente con l'infrastruttura basata su IoT, BLE (Bluetooth) e WiFi di un hotel. Ciò non solo offre agli albergatori la possibilità di supervisionare e gestire in modo più efficiente le proprie operazioni, ma offre anche opportunità per aggiungere funzionalità che aumentano la soddisfazione degli ospiti e le entrate riducendo i costi.
- Sicurezza dei dipendenti. Investi nella sicurezza dei tuoi dipendenti, che è la risorsa più preziosa di un hotel: anche il personale che si sente protetto si sente apprezzato ed è più disposto a fare il possibile per garantire un business di successo e ospiti soddisfatti. - Riduzione della responsabilità. Riduci l'esposizione alla responsabilità di aggressione del personale, migliorando al contempo l'immagine del tuo hotel come ambiente veramente sicuro: tempi di risposta rapidi possono ridurre drasticamente il livello di danno che un dipendente potrebbe subire e possono anche prevenire il verificarsi di lesioni in primo luogo. - Conformità al regolamento. Conforme ai requisiti di sicurezza del personale locale, migliorando al contempo le opportunità per rafforzare l'efficienza dell'hotel e la soddisfazione degli ospiti- Le tecnologie avanzate di sicurezza del personale non solo assicurano che gli albergatori si conformino alle leggi di nuova emanazione, ma forniscono anche alle proprietà un'infrastruttura basata sulla posizione che può essere adattata per adattarsi a una serie di esigenze operative e di servizio degli ospiti.
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Missione
Aiuta gli albergatori a massimizzare l'uso delle tecnologie che già utilizzano, a scoprirne di nuove di cui non hanno mai sentito parlare e ad affrontare in modo più efficace il complesso percorso di acquisto del software.
Visione
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Vendiamo diversi tipi di prodotti e servizi alle aziende tecnologiche per aiutarle a istruire gli acquirenti, costruire il loro marchio e far crescere la loro base di installazioni. Questi servizi sono solitamente venduti tramite pacchetti di abbonamento in bundle, ma sono anche venduti a la carte e includono: contenuti sponsorizzati, pubblicità, generazione di lead e campagne di marketing. Sebbene i membri ricevano molti vantaggi per migliorare la loro presenza, dai profili premium migliorati ai servizi di raccolta delle recensioni, lo stato di appartenenza e la sponsorizzazione non influenzano in alcun modo la metodologia di classificazione del punteggio HT.

Per saperne di più sui nostri servizi di marketing, visita il nostro sito partner

Classifichiamo i prodotti in base al nostro algoritmo di classificazione proprietario, l'HT Score. Il punteggio HT è un punteggio aggregato su 100 relativo all'interno di ciascuna categoria che intende incapsulare variabili chiave nel processo di acquisto, tra cui: valutazioni e recensioni dei clienti, ecosistema dei partner, disponibilità dell'integrazione, assistenza clienti, copertura geografica e altro ancora.

Simile a REVPAR per gli hotel, l'HT Score vuole essere una metrica di normalizzazione per poter confrontare meglio diversi fornitori. Invece di tariffa e occupazione, i due fattori principali sono una combinazione di quantità di recensioni e valutazioni medie. Anche simile a REVPAR, l'HT Score è una metrica per aiutare nel processo decisionale ma non è inteso come unico fattore nella selezione dei fornitori.

Per saperne di più sulla metodologia di classificazione HT Score, visita il nostro Documentazione del punteggio HT e registro delle modifiche

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Il crowdfunding di HTR raccoglie decine di migliaia di recensioni verificate ogni anno e aggrega centinaia di migliaia di altri dati che vanno dai consigli degli esperti ai dati sulle integrazioni dei prodotti che vengono immediatamente analizzati e resi disponibili a milioni di albergatori in tutto il mondo per scoprire, controllare e ricercare prodotti digitali gratuitamente sulla piattaforma per prendere decisioni tecnologiche più veloci, più facili e meno rischiose, accelerando così il ritmo dell'innovazione globale e dell'adozione della tecnologia.

La scelta del software giusto per il tuo hotel dipende da decine di variabili molte delle quali possono essere quantificate in base alle caratteristiche della tua struttura ma molte delle quali dipendono anche dalle preferenze personali. Il tuo hotel è una piccola struttura con budget limitato? Oppure la tua struttura è un resort di lusso con tanti outlet e ADR elevato? HTR è progettato per offrire filtri dinamici per poter personalizzare rapidamente il set di dati in base alle tue caratteristiche. Analizziamo anche gli hotel in segmenti chiave/persona sulla base di caratteristiche comuni della proprietà che in genere fungono da indicatori che guidano decisioni di prodotto simili, con lo scopo di aiutarti a risparmiare tempo e identificare rapidamente la corrispondenza migliore per il tuo hotel o portafoglio.

Mentre il set di dati di HTR è in costante crescita rendendo i suoi consigli più rappresentativi e accurati nel tempo, i nostri consigli programmatici basati sul punteggio HT, sulla popolarità dei dati e del segmento sono destinati a fungere da strumento da sfruttare nel percorso di acquisto, ma non sostituiscono un'analisi approfondita due diligence e ricerca. Non ci sono due hotel uguali e la maggior parte delle decisioni di acquisto include anche le preferenze personali, motivo per cui consigliamo vivamente agli acquirenti di prendere in considerazione un minimo di 3-5 fornitori durante il processo di ricerca da cui ottenere demo dal vivo e preventivi per poter prendere una decisione informata.