在酒店工作的最佳州
新的研究揭示了最适合从事酒店业的州，怀俄明州名列前茅。
由于可负担的租金成本、高薪以及该行业的大量职位空缺，怀俄明州是从事酒店业的最佳州
内华达州和北达科他州分别获得第二和第三
新的研究揭示了最适合从事酒店业的州，怀俄明州名列前茅。
酒店软件公司HotelTechReport的研究分析了美国劳工统计局关于 50 个州所有酒店工作岗位的就业、薪水和职位空缺的官方数据，以了解哪个州最适合从事酒店行业。
它发现怀俄明州是从事酒店业工作的最佳州，平均酒店工资为 37,530 美元，其中只有 35% 用于租金。有很大一部分酒店工作，每 100,000 个工作岗位有 3,239 名员工，每 100,000 人中有 161 个职位空缺。综合所有这些因素，该州在酒店业工作指数中的得分为 79.32 分（满分 100 分）——在所有 50 个州中最高。西山州是黄石国家公园的所在地，到 2021 年，游客人数将达到近 500 万。
内华达州位居第二，提供了许多现有工作岗位，该州每 100,000 个工作岗位中有 3,992 个从事酒店业。该州的大部分工资用于租金，平均年租金为 25,800 美元，平均工资为 37,554 美元。然而，每 100,000 人中有 233 个酒店空缺职位的大量空缺意味着它在酒店业工作指数的 100 分中得分高达 78.58。内华达州是美国最受欢迎的旅游热点之一拉斯维加斯的所在地，2021 年有 3220 万游客到访。
排在第三位的是北达科他州，在酒店业工作指数中获得 73.49 分（满分 100 分）。在前十名中，它的招待费最低，仅占 25%。这是因为该州的平均租金仅为每年 9,972 美元，是该州平均招待工资 39,652 美元的四分之一。此外，它还带来了大量职位空缺，该行业每 10 万人中有 199 人，该州每 10 万人中有 2,335 名员工。
HotelTechReport 编制的 HospitalityJobIndex© 数据
南达科他州排名第四，这要归功于酒店业工作指数的得分为 72.41，与北达科他州的统计数据相似。除了每 100,000 个工作岗位中有 2,926 人从事酒店业，每 100,000 人中有 188 个职位空缺外，它在平均酒店工资中用于租金的比例很低。
排在前五位的是夏威夷，阿罗哈州拥有前十名中所有州的最高平均酒店工资，此外，该行业现有员工数量众多，每 100,000 个工作岗位有 3,113 人。它还拥有每 100,000 人中最高的酒店职位空缺数量，为 249，在酒店工作指数中得分为 70.28。
HotelTechReport 的一位发言人在评论调查结果时说：“这些数据不仅突出了酒店业蓬勃发展的地方，而且还突出了从事该行业的人在财务稳定方面可以过上舒适生活的地方。此外，怀俄明州黄石公园或内华达州拉斯维加斯大道等旅游热点州的统计数据显示了旅游业对该行业本身的影响。”
这项研究由 HotelTechReport 进行，该网站允许用户查看、比较和评估顶级酒店管理软件提供商。
结束
方法：
从每个州，劳工统计局收集了以下职业的工资和就业数据：
家政和清洁工的一线主管/经理
酒店、汽车旅馆和度假村服务台文员
住宿经理
女佣和家政清洁工
服务员和女服务员
各州的平均租金数据来自Zillow
职位空缺数据来自Indeed
每个州都根据平均酒店工资的多少用于租金、每 100,000 个工作岗位的酒店员工人数以及每 100,000 人的职位空缺数量进行评分，以形成“酒店工作指数”分数。
