Review of Frontline Performance Group

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实时目标达成评分卡——需要更好的餐饮追加销售跟踪
Director of FOH from 200 to 499 房间 Bed & Breakfast & Inns in London (United Kingdom)
已验证
4 天前
已评论的产品
你最喜欢什么?
建立实时绩效记分卡,根据明确的基准衡量团队成果,实现绩效差距的早期识别、及时纠正措施,以及持续完成我们的月度和年度目标。
您不喜欢或认为可以改进的地方是什么?
实施强有力的跟踪机制,监控通过前厅加售产生的餐饮收入,使我们能够衡量增量收入,认可团队贡献,并展示其对每间可售房收入(TrevPAR)的影响。
5.0
出色
使用方便
5.0/5
客户支持
5.0/5
投资回报率
5.0/5
实施
5.0/5

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