Actabl מוסיפה 14 נשים לתפקידי מנהיגות מרכזיים בשנת 2024, ומניעה חדשנות ב-Hotel Tech
Actabl מובילה את המטען בהעצמת נשים בטכנולוגיית אירוח
Actabl, חברת תוכנת האירוח המובילה המוקדשת להעצמת בתי מלון עם תובנות ופתרונות מעשיים, קידמה וגייסה לאחרונה 14 נשים לתפקידי מנהיגות, דירקטורים וניהול בכירים. למרות שנשים מהוות 51.2% מכוח העבודה בתחום האירוח לפי הלשכה לסטטיסטיקה של העבודה, רק 30% מהמובילות בענף היו נשים. באקטבל, נשים מהוות 41% מכוח העבודה הכולל שלה, וכעת הן מהוות 43% מצוות ההנהגה של החברה בדרגת דירקטור ומעלה.
14 נשות עסקים אלו מביאות לידי ביטוי מומחיות מרשימה בתעשייה וחזון קולקטיבי לטיפוח נוסף של מוצרי החברה, הכישרון ויחסי הלקוחות של החברה. קידומי מכירות וגיוס עובדים אחרונים כוללים: אריקה פיטרסון, סגנית נשיא לאנשים; לינדזי גודקר, סגן נשיא בכיר למכירות; קתרין מרקז, מנהלת הנדסה; קנזה סבר, מנהל תפעול הכנסות; Sreedeepika Gopalakrishna, מהנדס תמיכת תוכנה III; ג'סיקה יאקון, מנהלת הצלחת לקוחות אסטרטגית; ג'ובן מונטנרו, מנהל תפעול חווית לקוח; דיאנה אוסונה, מנהלת בכירה הצלחת לקוחות ארגוניים; פייג' ונדריזק, מנהלת הצלחת לקוחות מפתח; בריאנה לקלרק, מנהלת שיווק מוצר בכירה; גרייס דיאז, מנהלת תפעול; מייגן יגודה קפלן, סגנית נשיא לניהול חשבונות; דניאלה הואנג, סגנית נשיא למידה ואפשרות; אסדרה רו, מנהלת חייבים.
"הן בתעשיית המלונאות והן בתעשיית הטכנולוגיה, הבטחת נשים באופן עקבי לשבת ליד השולחן היא חיונית, בהתחשב בפערים בין המינים ההיסטוריים במנהיגות בפרט", אמרה כריסטינה דה ויטו, סמנכ"לית הכספים באקטבל. "הקידומים והגיוסים הללו מסמנים שינוי טרנספורמטיבי במגזר הטכנולוגיות של בתי המלון, שבו נשים עומדות כיום כמנהיגות משפיעות ומשפיעות בעיצוב עתידו".
Actabl מכירה בחשיבות להבטיח שהצוות שלה מייצג הן את לקוחותיה והן את אורחיהם על ידי שילוב נקודות מבט מגוונות בהנהלה הבכירה, הבאת מגוון תובנות ושפע של ידע לחזית. המחויבות של Actabl לטפח כוח עבודה מכיל זורחת באופן דומה דרך תוכניות הגיוון, השוויון וההכלה שלה, כולל הפעלות חינוכיות חודשיות, מצגות דוברים ומשאבי עובדים שנועדו לנצל את מלוא הפוטנציאל של כל חבר צוות.
"באקטבל, אנו מחויבים מאוד לא רק להגביר את הייצוג של נשים בתפקידי מנהיגות אלא גם להבטיח שתפקידים אלה הם פלטפורמות משפיעות לשינוי", אמרה אריקה פיטרסון, סגנית נשיא לאנשי העם. "על ידי העצמת נשים מנהיגות ואימוץ הגיוון, אנו מציבים סטנדרטים חדשים לתעשייה ומטפחים סביבה שבה פרספקטיבות ייחודיות מובילות לחדשנות והצלחה. זה חיוני שנמשיך לקדם גיוון והכלה בכל רמות הארגון שלנו, תוך יצירת הזדמנויות לנשים להצטיין ולהוביל".
מבצעים אלה מדגימים את המסירות של Actabl לטפח תרבות של מצוינות, להוות דוגמה חזקה לתעשייה הרחבה יותר ולהניע שינוי חיובי וחדשנות. באקטבל נשים הן לא רק חלק מהשיחה – הן מובילות אותה. Actabl גאה להיות נותנת חסות של ForWard Annual Conference, הכנס השנתי של קרן AHLA להכרה בנשות תעשיית האירוח, השבוע בשיקגו.
