iCIMS

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Hotel Tech Score ist ein zusammengesetztes Ranking, das sich aus Schlüsselsignalen zusammensetzt, wie z. B.: Benutzerzufriedenheit, Anzahl der Bewertungen, Aktualität der Bewertungen und vom Anbieter übermittelte Informationen, um Käufern zu helfen, ihre Produkte besser zu verstehen.
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iCIMS

Nicht gerankt in Bewerbermanagementsysteme (ATS)

Applicant Tracking System, ATS, HR, Human Resources, HR Tech, HR-Technologie, Mobile Recruiting, Onboarding, Recruiting, Recruitment Marketing, Social Recruiting, Platform-as-a-Service (PaaS), Software-as-a-Service, Talent Acquisition, Talent Pipelines und Video-Screening

Noch von keinem Hotel empfohlen

iCIMS hat 0 Bewertungen von United States, daher können wir nicht überprüfen, ob das Unternehmen in Ihrem lokalen Markt tätig ist.

Was ist iCIMS?

Gegründet im Jahr 1999 | Hauptsitz in Matawan, NJ | 753 Mitarbeiter

Unterstützt durch KI

Diese Beschreibung wurde von einer KI erstellt, die die folgenden Quellen analysierte, um eine Beschreibung der Produkte, Funktionen und Fähigkeiten von iCIMS zusammenzustellen. Durch die Nutzung benutzergenerierter, verifizierter Datenquellen können wir eine hilfreichere und realistischere Beschreibung für Hoteliers erstellen, die frei von Verkaufsförderung und Übertreibungen ist.

Quellen

Verifizierte Hotelier-Bewertungen

Wir analysieren alle verifizierten Produktbewertungen, um zu verstehen und zusammenzufassen, was echte Benutzer/Hoteliers über das Produkt sagen. So können wir den Käufern eine genauere und relevantere Beschreibung bieten als nur die der Anbieter.

iCIMS Analysierte Bewertungen: 0

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Verifizierte Expertenempfehlungen

Wir analysieren Empfehlungen von Branchenexperten, die wir bitten, die wertvollsten Funktionen und Fähigkeiten des Produkts sowie wichtige Unterscheidungsmerkmale zu beschreiben und herauszufinden, für welche Arten von Hotels sich das Produkt am besten eignet, um einzigartige Erkenntnisse und Perspektiven für Käufer zu gewinnen.

iCIMS Analysierte Expertenempfehlungen: 0

Lesen Sie die Empfehlungen von Experten

Beschreibung bereitgestellt von iCIMS

Während es wichtig ist, Analysen aus geprüften Benutzerbewertungen und von Branchenexperten einzubeziehen, um ausgewogenere Inhalte zu erstellen, kann die Art und Weise, wie ein Anbieter sein Unternehmen und seine Vision insgesamt beschreibt, auch Aufschluss über seine einzigartige Perspektive oder Geschäftsmethode geben. Deshalb nimmt die KI auch diese Informationen auf, um mehr Kontext hinzuzufügen und ein Bild davon zu zeichnen, was das Unternehmen sagt und was Benutzer und Branchenexperten sagen.

Von ICIMS bereitgestellte Beschreibung:

"Wir unterstützen Arbeitgeber dabei, im Wettbewerb um Top-Talente zu gewinnen – mit unseren cloudbasierten, benutzerfreundlichen und skalierbaren Recruiting-Lösungen. Gestützt auf unseren preisgekrönten Kundenservice befähigen wir Arbeitgeber, den gesamten Talentakquisitionsprozess zu steuern – vom Recruiting über die Einstellung bis zum Onboarding – alles innerhalb unseres Platform-as-a-Service (PaaS)-Rahmens namens UNIFi. Unsere PaaS-Struktur ermöglicht es Arbeitgebern, die Funktionen ihrer Kern-Recruiting-Technologie durch Hunderte verfügbare Partnerintegrationen zu erweitern, um Kandidaten anzuziehen, zu finden, zu sichten und zu verwalten. Bis heute unterstützen wir mehr als 3.500 Vertragspartner als einer der am schnellsten wachsenden und größten eigenständigen Anbieter von Talentakquiselösungen im HR-Tech-Bereich."

FAQs

Warum können Anbieter keine eigenen Beschreibungen schreiben?

Wie funktioniert das und wie oft wird es aktualisiert?

Wie kann ich eine Ungenauigkeit melden?

Funktionen

Stellenangebote veröffentlichen

4/5 features

Jobbörse

Use a diverse set of channels to find applicants — search engines, job boards, referrals, and more – while tracking performance from one platform.
Stellenvermittlung

Arbeitssuchende nutzen heute vielfältige Kanäle, um nach Stellen zu suchen – Suchmaschinen, Jobbörsen, Empfehlungen von Kollegen und mehr. Erreichen Sie sie und überwachen Sie gleichzeitig ihre Leistung von einer Plattform aus.

Talente anziehen

4/5 features

Mitarbeiterempfehlungen

Nutzen Sie die Netzwerke Ihrer Mitarbeiter, indem Sie Empfehlungskampagnen starten, Empfehlungskandidaten einfach verfolgen, Prämien verwalten und vieles mehr.
Jobbörse

Use a diverse set of channels to find applicants — search engines, job boards, referrals, and more – while tracking performance from one platform.
Stellenvermittlung

Arbeitssuchende nutzen heute vielfältige Kanäle, um nach Stellen zu suchen – Suchmaschinen, Jobbörsen, Empfehlungen von Kollegen und mehr. Erreichen Sie sie und überwachen Sie gleichzeitig ihre Leistung von einer Plattform aus.

Kandidaten verwalten

4/5 features

App
Einblicke und Analysen zur Personalbeschaffung

Sehen Sie sich Ihre wichtigsten Quellen für qualifizierte Kandidaten und Neueinstellungen an und messen Sie die Leistung Ihrer Karriereseite an verschiedenen Standorten und für verschiedene Personalverantwortliche.

Post-Onboarding

4/5 features

Leistungs- und Gehaltsabrechnungsverwaltung
Zentralisierte Mitarbeiterdatenbank

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Analystenbericht

Top-Auswahl

Preisgestaltung

Rezensionen

4.8 avg

iCIMS-Bewertungsübersicht

Noch nicht empfohlen

0 bewertungen

Benutzerfreundlichkeit

N/A

Kundensupport

N/A

ROI

N/A

Implementierung

N/A

iCIMS-Bewertungen

Hotelier-Bewertung

Exzellent

Sehr gut

Durchschnitt

Mangelhaft

Schrecklich

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iCIMS-Integrationen

Unternehmen	Funktionalität

iCIMS hat keine Integrationen, die Ihren Kriterien entsprechen

Support

Nicht verifiziert

iCIMS hat seine Kundensupportprozesse noch nicht von Hotel Tech Report zertifizieren lassen. Wir empfehlen, während Ihres Demo-Anrufs auf die GCSC-Rubrik zu verweisen, um sicherzustellen, dass dieser Anbieter über starke Prozesse zur Kundenunterstützung verfügt.

Support-Zertifizierung anzeigen

Hilfezentrum

Produktaktualisierungen

2027

Erfahren Sie mehr über die GCSC-Zertifizierung

Diesem Anbieter fehlen wichtige Supportinformationen

Dieser Anbieter verfügt offenbar nicht über grundlegende Support-Grundlagen. Anbieter, die erstklassigen Support bieten, unterhalten für Kunden eine Wissensdatenbank, ein Hilfecenter und ein Änderungsprotokoll zu Produktaktualisierungen.

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