Las 10 mejores alternativas de Xing 2026

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XING es la red social para profesionales de negocios: XING es la red social para contactos comerciales. XING tiene cerca de 11 millones de usuarios en su mercado principal de habla alemana. XING es una plataforma donde profesionales de todo tipo de industrias diferentes pueden reunirse, encontrar trabajos, colegas, nuevas asignaciones, socios de cooperación, expertos y generar ideas de negocios. Los miembros pueden reunirse e intercambiar opiniones en alrededor de 50.000 grupos de especialistas, y al mismo tiempo reunirse en eventos de networking. XING utiliza cifrado SSL completo como estándar. Para obtener más información sobre esto, vaya a Seguridad en XING. La plataforma es operada por XING AG, que fue fundada en Hamburgo, Alemania, en 2003 y cotiza en bolsa desde 2006. A principios de 2013, XING adquirió kununu, la plataforma líder de revisión de empleadores en los países de habla alemana, para reforzar su posición. como líder del mercado de contratación social. En diciembre de 2010, XING adquirió amiando AG, una empresa con sede en Múnich y el principal proveedor europeo de gestión de eventos y venta de entradas en línea. A principios de 2015, XING también adquirió Intelligence Competence Center AG, incluido su sitio web Jobbrse.com, que es el motor de búsqueda de empleo más grande de los países de habla alemana con más de 2,5 millones de puestos de trabajo. La compañía emplea actualmente a más de 650 personas y todavía está buscando nuevos talentos para unirse al equipo.

10 Alternatives & Competitors to Xing

#1

hosco

Hosco, la red hotelera, empodera a la industria hotelera al conectar, inspirar y brindar oportunidades a todos sus profesionales en todo el mundo. Fundada en 2011, con sede en Ginebra y oficinas en Barcelona y Dubai, Hosco conecta actualmente a cientos de miles de profesionales con miles de empresas de primer nivel en todo el mundo. Para la industria, ofrece un grupo cada vez mayor de los mejores talentos del mundo a través de su asociación con las mejores escuelas de hotelería en todos los continentes.
#2

Hcareers

Hcareers, la bolsa de trabajo líder en hotelería en línea, es la mejor fuente de contratación para conectar empleadores y candidatos dentro de la industria hotelera. La sólida reputación de Hcareers por sus resultados está creciendo rápidamente a través de asociaciones con las asociaciones más influyentes que representan la industria hotelera. Hcareers es la bolsa de trabajo recomendada de la Asociación Estadounidense de Hoteles y Alojamiento (AHLA), la Asociación Nacional de Restaurantes (NRA) y la Asociación Canadiense de Restaurantes y Servicios de Alimentos (CRFA), junto con muchas otras. Hcareers se fundó con la creencia de que una bolsa de trabajo orientada a la industria hotelera podría superar el valor que las bolsas de trabajo generales en línea podrían ofrecer. Desde 1998, Hcareers ha desarrollado una comunidad en línea leal de empleadores y candidatos de la industria hotelera. La compañía opera tres sitios web que sirven a los Estados Unidos, el Reino Unido y Canadá, cada uno con características fáciles de usar que brindan una experiencia en línea enriquecedora para empleadores y candidatos por igual.
#3

Qwick

Estamos cambiando la forma de trabajar de las personas. Nuestra plataforma conecta a profesionales de la hospitalidad experimentados, confiables y de alta calidad con su hotel cuando más necesita personal. La rotación de empleados es un problema constante en toda la industria hotelera y Qwick se creó para resolver exactamente eso. Con unos pocos clics, puede pedir tantos meseros, camareros, cocineros o lavavajillas como necesite, y hacer que lleguen para ayudar a trabajar a tiempo. Permítanos manejar sus problemas de personal y dedique más tiempo a hacer lo que mejor sabe hacer.

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hosco
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Launch comparison
#4

HotelCareer

La bolsa de trabajo de Internet HOTELCAREER podría revivir el éxito del año pasado en el estudio "Las mejores bolsas de trabajo de Alemania". La bolsa de trabajo volvió a ganar en la categoría de "Bolsa de trabajo especializada".
#5

Hocaboo

La próxima gran novedad en la contratación: hocaboo es su herramienta para la industria hotelera internacional “global, rápida y personalizada según sus necesidades. Los hoteles encuentran a los candidatos que necesitan y a los empleados el trabajo que desean. Visite hocaboo.com para configurar su cuenta de hotel. Descarga la aplicación (Android e iOS) para encontrar trabajos de hostelería. hocaboo se está ejecutando actualmente como una versión beta.
#6
#7

Courtesy Masters

Búsqueda de ejecutivos de hotelería global, selección de personal de administración de hotelería internacional, trabajos de hotelería y administración de carrera de hotelería personal Ejecutivos de hotelería interinos, gerentes de hotelería, especialistas en hotelería
#8

Hospitality Leaders

Trabajos líderes, carreras, noticias y redes para la hostelería. Únase gratis hoy en www.hospitality.pro.
#9

HireVue, Inc.

El mejor talento, más rápido, con inteligencia de video. HireVue está transformando la forma en que las empresas descubren, contratan y desarrollan talento con Video Intelligence. Video entrevistas, programación y evaluaciones, todo en una plataforma poderosa. Se espera que los líderes de adquisición de talentos entreguen los candidatos adecuados a la velocidad de la luz, pero las prácticas de reclutamiento tradicionales significan que sus reclutadores generalmente tienen que sacrificar la velocidad por la calidad. Ya no. La plataforma de HireVue captura videos y utiliza inteligencia artificial para brindarle más información sobre los candidatos, para que pueda tomar mejores decisiones. Los clientes de HireVue eliminan pasos como revisiones de currículums, pantallas de teléfonos y evaluaciones tradicionales de sus procesos de contratación. Los candidatos adecuados esperan más. Al utilizar la última tecnología, puede garantizar una excelente experiencia de candidato que mantiene al mejor talento en su cartera.
#10

Hyre

hyrestaff.com es un mercado en línea que conecta a los organizadores de eventos directamente con el personal del evento, eliminando por completo la agencia de personal. ¡Esencialmente, un modelo súper similar para la industria de personal para eventos! El personal del evento puede crear sus perfiles y publicar su disponibilidad y tarifa por hora por la que está dispuesto a trabajar. Los organizadores de eventos pueden contratar personal del evento a través del sitio y publicar reseñas de su desempeño después del evento. Nuestro mercado en línea permite que el personal de eventos gane salarios más altos al tiempo que reduce en gran medida los costos para los organizadores de eventos.

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