Review of Duler

10
Einfache Dienstplanerstellung mit starker Arbeitszeitkontrolle – SMS-Benachrichtigungen und Prognoseimporte fehlen noch
General Manager from 200 to 499 Zimmer Boutique Hotels in Cary (United States)
Verifiziert
vor 10 Tagen
Was gefällt Ihnen am besten?
Duler macht die Dienstplanung einfach! Duler hat die Verwaltung von Dienstplänen so viel einfacher und effizienter gemacht! Eines meiner Lieblingsfeatures ist die Möglichkeit zu sehen, wann meine Abteilungsleiter ihren Teil des Plans abgeschlossen haben. Das gibt mir Einblick in den Prozess und zeigt mir, wann alles bereit zur Durchsicht und Freigabe vor der Veröffentlichung ist. Dass das Arbeitsbudget direkt im Planungstool integriert ist, ist ein weiterer großer Vorteil. Es ermöglicht eine bessere Kontrolle der Personalkosten und hilft sicherzustellen, dass wir im Budget bleiben. Das Feature für geteilte Mitarbeiter ist ein weiterer Pluspunkt. Es macht die Planung von Mitarbeitern, die in mehreren Positionen, Abteilungen oder sogar verschiedenen Hotels arbeiten, unglaublich effizient. Das ist besonders wertvoll bei der Verwaltung mehrerer Teams und Standorte. Mein Team schätzt auch die Bequemlichkeit, Benachrichtigungen zu erhalten, wenn Dienstpläne veröffentlicht werden, von überall auf ihre Pläne zugreifen zu können und Updates zu bekommen, wenn Änderungen vorgenommen werden, die sie direkt betreffen. Was mich außerdem immer wieder beeindruckt, ist, dass Duler ständig neue Funktionen und Verbesserungen hinzufügt. Es ist großartig, eine Planungsplattform zu sehen, die sich weiterentwickelt und Wege findet, den Prozess noch besser zu machen. Insgesamt ist Duler eine benutzerfreundliche, effiziente Lösung für die Dienstplanung, die Kommunikation, Verantwortlichkeit und Personalmanagement verbessert. Es macht die Planung für Manager und Mitarbeiter einfacher. Sehr empfehlenswert!
Was gefällt Ihnen nicht oder könnte verbessert werden?
Die Möglichkeit, die Umsatzprognose zu importieren statt sie manuell hinzuzufügen, wobei ich gehört habe, dass diese Funktion bereits in Arbeit ist. Ein weiterer Punkt wäre, an das Team per SMS statt per E-Mail zu senden.
5.0
Exzellent
Benutzerfreundlichkeit
5.0/5
Kundensupport
5.0/5
ROI
5.0/5
Implementierung
5.0/5

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