Le tableau de bord des projets est un outil gratuit réservé aux hôteliers vérifiés. Il facilite l'adoption de nouvelles technologies en rationalisant leurs recherches et en simplifiant leurs échanges.
TLDR
Nous avons analysé 329 avis vérifiés d'hôteliers, comparé les fonctionnalités, les tarifs et des études de cas réelles pour identifier les points forts de chaque plateforme. Le bon choix dépend de votre type d'hôtel et de vos priorités :
Clock se distingue sur ease of use and customer support — en particulier sur le segment independent (4.9/5) , avec des fonctionnalités exclusives comme Payment processing and Revenue management module.
RHG Hotels se distingue .
Notes comparées basées sur 329 avis vérifiés d'hôteliers sur HTR.
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| Probabilité de recommandation |
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| Facilité d'utilisation |
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| Support client |
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| Rapport qualité-prix |
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| Prix de départ | Dès 600 $/mois | Contacter le service commercial |
| Avis vérifiés | 329 | 0 |
Après analyse de 329 avis vérifiés, les utilisateurs de Clock apprécient surtout ease of use and intuitive design, gestion des réservations et des chambres, intégration et automatisation, tandis que ceux de RHG Hotels mettent en avant . Cliquez sur un thème pour voir ce que disent les évaluateurs.
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RHG Hotels |
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| Avantages | |
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Ease of Use and Intuitive Design
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Gestion des réservations et des chambres
▾
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Intégration et automatisation
▾
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+
Formation et intégration
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| Inconvénients | |
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Mises à jour des fonctionnalités et convivialité
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Rapports et analyses
▾
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−
Connectivité et synchronisation
▾
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Comment chaque produit se classe parmi les fournisseurs Systèmes de Gestion d'Établissement (PMS) pour différentes tailles d'établissement, types et régions — basé sur les avis vérifiés d'hôteliers dans chaque segment.
Par taille d'hôtel
| Segment |
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RHG Hotels |
|---|---|---|
| Petit (10-24 chambres) ▾ | #11 117 avis | — |
| Moyen (25-74 chambres) ▾ | #7 157 avis | — |
| Grand (75-199 chambres) ▾ | #17 9 avis | — |
| Très grand (200+ chambres) ▾ | #11 5 avis | — |
Par type d'hôtel
| Segment |
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RHG Hotels |
|---|---|---|
| Boutique ▾ | #8 165 avis | — |
| Luxe ▾ | #11 80 avis | — |
| Enseigne / Chaîne ▾ | #8 62 avis | — |
| Séjour prolongé ▾ | #9 27 avis | — |
Par région
| Segment |
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RHG Hotels |
|---|---|---|
| Amérique du Nord ▾ | #17 30 avis | — |
| Europe ▾ | #3 228 avis | — |
| Asie-Pacifique ▾ | #11 13 avis | — |
| Moyen-Orient | #17 2 avis | — |
Choosing between Clock PMS and EMMA by RHG Hotels hinges on what your hotel most needs. While both aim to improve hotel operations, only Clock PMS offers a comprehensive property management system with robust features. EMMA, on the other hand, functions as a customer review analysis platform, providing insights rather than operational tools. If your priority is streamlining day-to-day hotel management, Clock PMS is the clear choice. But if your focus is understanding customer feedback to enhance service, EMMA could be worth considering.
Clock PMS and EMMA serve different core functions—Clock PMS is an all-in-one property management platform, while EMMA is an AI-powered review analysis tool. Clock PMS tackles reservations, rates, invoicing, front desk, housekeeping, and more, aiming to optimize daily operations and guest engagement. EMMA analyzes customer reviews to identify trends and suggest improvements, helping you make data-driven decisions for guest satisfaction.
Since Clock PMS has a 4.8/5 overall rating from 251 recent reviews, compared to EMMA’s lack of ratings or reviews, Clock’s reputation and user feedback are stronger. Hoteliers report significant time savings and operational clarity with Clock, whereas EMMA’s value lies in review insights—though it's not a full operational system. Would you prefer a platform that manages your hotel or one that interprets customer reviews?
If your hotel needs an integrated platform to manage reservations, billing, guest communication, channel management, and housekeeping, go with Clock PMS. Its extensive feature set—58 features exclusive to it—supports a variety of hotel types, from independents to boutique and city center hotels, with proven ease of use and high customer satisfaction.
If your primary goal is to gather and analyze customer feedback to improve service quality and loyalty, EMMA might be suitable. However, since EMMA currently lacks reviews, case studies, or regional presence, the more proven and comprehensive choice remains Clock PMS. For operational efficiency, Clock PMS is the clear winner.
Clock PMS boasts a high ease of use rating at 4.78/5 based on 251 reviews, with many users praising its intuitive interface and quick onboarding. Users highlight how new staff find training straightforward and daily tasks are simplified, ultimately saving time.
In contrast, EMMA’s user experience is not documented through ratings or reviews, making it impossible to assess its usability. Given the extensive features of Clock PMS and its positive user feedback, it clearly offers a more user-friendly experience. Edge: Clock PMS.
Clock PMS outperforms EMMA significantly in features, offering 58 unique functionalities such as booking engine, channel management, revenue management, integrated CRS, guest profiles, and automation tools—all in one system. It supports payment processing, online check-in, housekeeping modules, and real-time reporting, covering most operational needs.
EMMA, as an AI review analysis platform, lacks operational features and focus on hotel management workflows. Its core strength is review aggregation and insights, not hotel operations. Therefore, for features that impact day-to-day hotel management, Clock PMS is the stronger choice. Edge: Clock PMS.
Clock PMS is highly rated for customer support, with a 4.75/5 score based on recent reviews. Users commend its responsiveness, proactive assistance, and regular system updates that improve functionality. Clients note that support teams are quick to resolve issues, contributing to smooth daily operations.
EMMA’s support and onboarding ratings are unavailable, and no review comments are present to gauge customer service quality. Given the transparent support ratings and positive feedback for Clock, it’s clear that Clock provides more reliable and responsive assistance. Edge: Clock PMS.
Clock PMS boasts a verified partner network of 111 integrations, including hotel-specific tools like Curacity, Profitroom, and Bookboost, as well as payment and channel management solutions. Its open API and no connection fees on integrations make it highly adaptable to various hotel setups.
EMMA does not specify any integrations or partner connections, indicating it functions primarily as a standalone review analysis tool. For hotels needing extensive system connectivity, Clock’s integrations are a decisive advantage. Edge: Clock PMS.
Clock PMS has garnered a strong reputation, with a 4.8/5 overall rating based on 251 recent reviews, reflecting high satisfaction across multiple segments including boutique, city center, and independent hotels. Hoteliers particularly praise its ease of use, support, and feature depth.
EMMA’s lack of reviews and ratings make it impossible to compare directly. Given the extensive, recent positive feedback for Clock PMS, it’s the better-rated and more trusted choice for hotel operators. Edge: Clock PMS.
Clock PMS is priced at a flat $600 monthly fee, with no trial, freemium, or hidden charges. Its all-inclusive approach covers a wide array of features without additional connection fees or markups.
RHG Hotels, which owns EMMA, does not disclose pricing details for EMMA, making direct comparison impossible. Without transparent pricing data, and considering the feature and support advantages of Clock, it’s clearer to favor Clock PMS for value.
Not ideal if you are a small operation solely focused on reviewing customer feedback or don’t need a full PMS.
Not ideal if you need a full PMS or operational management system, especially if you require real-time reservations, billing, or housekeeping features.
Clock PMS and EMMA serve distinctly different purposes. Clock PMS is a full-featured property management system designed to streamline hotel operations, while EMMA offers customer review analysis to guide service improvements.
If your hotel needs to consolidate reservations, billing, guest communication, and revenue management, Clock PMS is the clear choice. Its extensive feature set, high ratings, and proven support make it the more reliable solution for day-to-day management.
However, if your focus is on understanding customer sentiment and improving service quality based on reviews, EMMA can be a helpful, complementary tool—though currently, it lacks the proven track record and reviews of Clock PMS.
In conclusion, for operational efficiency and comprehensive management, Clock PMS is the better investment. EMMA’s niche is review insights, but it doesn't replace the core functions your hotel relies on daily.
La tarification des Systèmes de Gestion d'Établissement (PMS) est rarement simple. Voici ce que nous savons à partir des données tarifaires publiques de chaque fournisseur. Demandez toujours un devis personnalisé pour la taille de votre établissement.
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RHG Hotels | |
|---|---|---|
| Prix de départ | Dès 600 $/mois | — |
Voici les fonctionnalités configurées par chaque fournisseur, organisées par groupe de fonctionnalités — les mêmes données que dans le tableau de bord du fournisseur. Développez un groupe pour comparer les fonctionnalités côte à côte.
| Fonctionnalité |
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RHG Hotels |
|---|---|---|
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Comptabilité et Finance
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| Facturation directe | ||
| Rapports RevPaR et ADR | ||
| Multi-devise | ||
| Transactional Emails (booking, folios, etc) | ||
| Audit de nuit automatisé | ||
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▾
Marketing et commerce électronique
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| Communication invité (messagerie SMS) | ||
| Marketing par courriel natif | ||
| Profils d'invités | ||
| CRM invité | ||
| Chèques cadeaux | ||
| Gestionnaire de canaux | ||
| Moteur de réservation | ||
| Transactional Emails (booking, folios, etc) | ||
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▾
Administration et configuration
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| Gestion centralisée des utilisateurs et des rôles | ||
| Multilingue | ||
| Basé sur le cloud | ||
| Sur place | ||
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▾
Gestion de la clientèle
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|
| Communication invité (messagerie SMS) | ||
| Profils d'invités | ||
| Centralized Messaging | ||
| Transactional Emails (booking, folios, etc) | ||
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▾
Réception
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| Notes et tâches relatives aux appareils mobiles (Voix-à-Texte) | ||
| Application mobile | ||
| Audit de nuit automatisé | ||
| Vue Calendrier | ||
| Multilingue | ||
| Task Management | ||
| Automated reminders | ||
| Profils d'invités | ||
| Tablet/Kiosk Check-in | ||
| Payment Requests | ||
| Centralized Messaging | ||
| Automated Space Optimization | ||
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▾
Gestion des groupes
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| Fonctionnalité de groupe | ||
| Automated Space Optimization | ||
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▾
Expérience client
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| Scanner d'identité et de passeport intégré | ||
| Inscription numérique | ||
| Guest App | ||
| Online Check-in | ||
| Online Checkout | ||
| Guest Messaging | ||
| Transactional Emails (booking, folios, etc) | ||
| ID Scanning & Registration Pre-fill | ||
| Lobby Kiosk | ||
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▾
Entretien ménager
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| Module d'entretien ménager | ||
| Housekeeping Mobile App | ||
| Real-Time Status Updates | ||
| Automated Assignments | ||
| Real Time Reporting | ||
| Shift Planning | ||
| Employee Messaging | ||
| Online Checkout | ||
|
▾
Paiements
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| Terminal de paiement et lecteur de carte intégrés | ||
| Facturation directe | ||
| Multi-devise | ||
| Traitement des paiements | ||
| Payment Requests | ||
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▾
Gestion des réservations
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|
| Rapports RevPaR et ADR | ||
| Chèques cadeaux | ||
| Gestionnaire de canaux | ||
| CRS intégré | ||
| Drag-n-Drop Tapechart | ||
| Rate Management | ||
| Automated Space Optimization | ||
| Rules Based Room Assignments | ||
| Transactional Emails (booking, folios, etc) | ||
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▾
La gestion des recettes
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| Rapports RevPaR et ADR | ||
| Tarifs personnalisés | ||
| Suivi des revenus annexes | ||
| Module de gestion des revenus | ||
| Base Pricing | ||
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▾
Taxes et conformité
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| PCI Compliant | ||
| GDPR Compliant | ||
| SOC2 Complaint | ||
| Tax Configuration | ||
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▾
Assistance & Formation
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| Assistance en ligne 24h/24 et 7j/7 | ||
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nourriture et boissons
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| Épopée | ||
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Spa
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| Module Spa & Bien-être |
Nous avons analysé 6 études de cas vérifiées pour comparer ce que les hôtels obtiennent réellement avec chaque plateforme sur quatre objectifs commerciaux clés.
"Clock is best all-in-one platform for managing hotel and event operations in one connected environment. It makes it easy to track bookings, organize group reservations, and handle..."
Aucune étude de cas publiée pour cet objectif pour le moment.
"Elegancia selected Clock for its flexibility, strong integration capabilities, and robust multi-property management—an essential requirement for a growing hotel group. The ability..."
Aucune étude de cas publiée pour cet objectif pour le moment.
"Quicker service, reduced request errors, and more consistent operations, resulting in higher guest satisfaction"
Aucune étude de cas publiée pour cet objectif pour le moment.
Ce que les hôteliers apprécient
Many users are impressed with Clock PMS+ for its user-friendly interface and intuitive design, which simplifies the training process for new employees... Many users are impressed with Clock PMS+ for its user-friendly interface and intuitive design, which simplifies the training process for new employees and enhances operational efficiency. The software's straightforward navigation and learnability make it ideal for fast-paced environments.
Les utilisateurs apprécient particulièrement les outils performants de Clock PMS+ pour la gestion des réservations et des chambres. L'intégration de d... Les utilisateurs apprécient particulièrement les outils performants de Clock PMS+ pour la gestion des réservations et des chambres. L'intégration de diverses fonctions opérationnelles, telles que les réservations, la gestion des chambres et la communication avec les clients, sur une plateforme unique permet un gain de temps et une réduction des erreurs.
Les utilisateurs apprécient les capacités d'intégration et d'automatisation étendues de Clock PMS+, qui permettent des connexions transparentes avec d... Les utilisateurs apprécient les capacités d'intégration et d'automatisation étendues de Clock PMS+, qui permettent des connexions transparentes avec d'autres systèmes, ce qui permet de gagner du temps sur les tâches répétitives et d'améliorer les opérations quotidiennes.
Les points de friction pour les hôteliers
Certains utilisateurs font part de leurs difficultés d'adaptation aux nouvelles fonctionnalités, estimant que si les améliorations sont bénéfiques, el... Certains utilisateurs font part de leurs difficultés d'adaptation aux nouvelles fonctionnalités, estimant que si les améliorations sont bénéfiques, elles perturbent parfois l'expérience utilisateur. Des processus de transition plus fluides sont donc nécessaires pour faciliter ces mises à jour.
Plusieurs utilisateurs soulignent que, bien que Clock PMS+ propose des rapports complets, il existe des possibilités d'amélioration dans la manière do... Plusieurs utilisateurs soulignent que, bien que Clock PMS+ propose des rapports complets, il existe des possibilités d'amélioration dans la manière dont les données sont compilées et présentées, ce qui pourrait optimiser la gestion des revenus et la planification stratégique.
Fonctionnalités uniques
Où les notes divergent le plus
Cela dépend de vos besoins. Clock PMS et EMMA partagent de nombreuses fonctionnalités Property Management Systems de base, mais chacun a des capacités uniques. Clock PMS propose 109 partenaires d'intégration vérifiés, tandis que EMMA en propose 0. Consultez la comparaison des fonctionnalités ci-dessus pour voir les différences avant de changer.
Les petits hôtels devraient privilégier la facilité d'utilisation et une prise en main rapide. Clock PMS est en tête pour la facilité d'utilisation avec 4.8/5 contre 0.0/5. Recherchez une tarification transparente et une option d'essai ou de démonstration. Filtrez les avis sur chaque page produit par taille d'établissement pour lire les retours d'hôtels similaires au vôtre.
Clock PMS : Non. EMMA : Non. Aucun des deux produits ne propose actuellement d'offre gratuite. La plupart des fournisseurs Property Management Systems proposent des démonstrations ou des essais — demandez-en un à chacun pour évaluer avant de vous engager.
Le HT Score est un classement composite qui prend en compte 4 groupes de critères et plus d'une douzaine de variables pour aider les hôteliers à comparer objectivement les produits technologiques hôteliers. Clock a un HT Score de 87 et RHG Hotels a 0. Voici comment le score est calculé.
| Groupe de critères | Pondération | Ce qu'il mesure |
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| Notes et avis clients |
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À quel point les utilisateurs recommandent-ils ce produit ? Score des notes, Volume d'avis, Part de voix, Profondeur des avis, Récence des avis, Cas de réussite ▾ Le facteur le plus fortement pondéré. Analyse les notes de satisfaction moyennes (probabilité de recommandation, facilité d'utilisation, support, ROI), le nombre total d'avis par rapport aux pairs de la catégorie, la récence des avis (au moins 20 avis sur les 6 derniers mois) et la part de voix parmi les clients hôteliers uniques pour détecter les biais de sélection. |
| Écosystème partenaire |
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À quel point les partenaires technologiques recommandent-ils cette entreprise ? Recommandations des partenaires, Nombre d'intégrations, Qualité des intégrations ▾ Évalue les recommandations des partenaires comme des votes de confiance d'experts, le nombre d'intégrations vérifiées et la qualité de l'écosystème — la moyenne des HT Scores des partenaires d'intégration. Les produits avec des écosystèmes d'intégration de meilleure qualité sont plus susceptibles de fournir un stack technologique connecté. |
| Orientation client |
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À quel point cette organisation est-elle orientée client ? Support certifié, Régularité des avis, Complétude du profil ▾ Évalue si l'entreprise a obtenu la certification HTR de support client, maintient une collecte d'avis régulière dans le temps (un indicateur de culture axée sur le feedback) et tient à jour les profils produits avec les fonctionnalités, captures d'écran, tarifs et caractéristiques. |
| Portée, pérennité et ressources |
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Quelle est l'étendue de la portée et des ressources de cette entreprise ? Portée géographique, Pérennité, Ressources de l'entreprise, Score de tendance ▾ Mesure la présence mondiale (pays et régions desservis), les années d'activité comme indicateur de stabilité, les effectifs comme indicateur de ressources, et un score de tendance basé sur les demandes d'acheteurs, les avis, les recommandations de partenaires et l'activité presse des douze derniers mois. |
Les notes et avis clients sont de loin le facteur le plus important dans l'algorithme du HT Score. HTR n'accepte aucun paiement pour un meilleur classement. Tous les avis sont vérifiés — seuls les professionnels du secteur hôtelier avec des affiliations confirmées peuvent soumettre des notes. Voir la méthodologie complète du HT Score →
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