The project dashboard is a free tool that is only available to verified hoteliers to make adopting new technology easier by streamlining their research and simplifying their communication workflow.
TLDR
Nous avons analyse 269 avis verifies d'hoteliers, compare les fonctionnalites, les tarifs et des etudes de cas reelles pour identifier les points forts de chaque plateforme. Le bon choix depend du type de votre etablissement et de vos priorites :
M3 se distingue en ease of use and customer support — en particulier pour les etablissements brand (4.0/5) , avec des fonctionnalites exclusives comme Daily Reporting and Financial Reporting.
Tsheets.com se distingue .
Notes comparees basees sur 269 avis verifies d'hoteliers sur HTR.
| HTScore |
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| Probabilite de recommandation |
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| Facilite d'utilisation |
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| Support client |
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| Rapport qualite-prix |
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| Prix de depart | From $600/mo | Contact sales |
| Avis verifies | 269 | 0 |
Apres analyse de 269 avis verifies, les utilisateurs de M3 apprecient surtout facilité de transition, interface conviviale, tandis que ceux de Tsheets.com mettent en avant . Cliquez sur un theme pour voir ce que disent les evaluateurs.
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|---|---|
| Avantages | |
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Facilité de transition
▾
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+
Interface conviviale
▾
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| Inconvenients | |
Comment chaque produit se classe parmi les fournisseurs Planification et gestion des effectifs pour differentes tailles d'etablissements, types et regions — base sur les avis verifies d'hoteliers dans chaque segment.
Par taille d'hotel
| Segment |
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|---|---|---|
| Petit (10-24 chambres) ▾ | #2 13 avis | — |
| Moyen (25-74 chambres) ▾ | #2 169 avis | — |
| Grand (75-199 chambres) ▾ | #2 39 avis | — |
| Tres grand (200+ chambres) ▾ | #2 27 avis | — |
Par type d'etablissement
| Segment |
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|---|---|---|
| Boutique ▾ | #2 112 avis | — |
| Luxe ▾ | #2 49 avis | — |
| Enseigne / Chaine ▾ | #2 185 avis | — |
| Sejour prolonge ▾ | #3 30 avis | — |
Par region
| Segment |
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|---|---|---|
| Amerique du Nord ▾ | #2 244 avis | — |
| Europe | #4 3 avis | — |
| Asie-Pacifique ▾ | #3 5 avis | — |
| Moyen-Orient | #2 0 avis | — |
Choosing between M3 by M3 and Tsheets.com depends on your hotel’s specific workforce management needs. While both tackle scheduling and labor tracking, M3 focuses on comprehensive labor management tailored for hotels, whereas Tsheets.com offers a simplified, general time tracking solution. This difference in scope and depth influences their suitability for your team.
M3's extensive features and recent user feedback make it the stronger choice for hotels looking for detailed, hotel-specific workforce oversight. Tsheets.com’s simplicity appeals to smaller properties or teams seeking straightforward time tracking without hotel-specific integrations. Are you looking for a full labor management platform or a basic time tracking tool?
Both products aim to streamline workforce management, but they approach this goal differently. M3 provides a dedicated hotel labor management solution with 34 unique features, including payroll integration, budgeting, forecasting, and multi-property management. Its recent reviews highlight high satisfaction, with an overall rating of 3.97/5 and 13 reviews in the last six months, emphasizing user-friendliness and customer support.
Tsheets.com, on the other hand, offers a general, cloud-based time tracking system with GPS, overtime alerts, and integrations with QuickBooks, Xero, and Gusto. However, it has no recent reviews or an overall rating, which weakens confidence in its current performance or hotel-specific suitability. Do you need a comprehensive hotel workforce system or a simple time tracker?
If your hotel requires a detailed labor management platform capable of handling multiple properties, payroll, financial reporting, and custom dashboards, go with M3. Its 39 verified integrations, recent reviews, and hotel-specific features make it the clear leader for hotel operators seeking operational control.
If your hotel needs only a straightforward employee time tracking and scheduling tool without complex hotel-specific features, Tsheets.com might suffice. However, with no recent reviews or dedicated hotel focus, it’s less suitable for larger or multi-property hotels. Which level of workforce management does your team need?
M3 scores a high 4.45/5 for ease of use, with a user-friendly interface praised by users who note quick onboarding and straightforward navigation. Recent reviews mention that staff adopt it easily, and support staff are responsive, making implementation smoother.
Tsheets.com, with no recent reviews or ratings available, is known for its simple interface and mobile apps, which many small businesses cite as easy to adopt. But without hotel-specific features or recent hotel reviews, its ease of use for hotel staff remains unverified. Edge: M3.
M3 offers 34 unique features dedicated to hotel labor management, including daily reporting, payroll, accounts payable, financial reporting, and multi-property management. Its features are tailored for hotels, covering everything from benefit accruals to automated labor monitoring.
Tsheets.com provides essential time tracking and scheduling features like GPS tracking, overtime alerts, and integrations with payroll software but lacks hotel-specific capabilities. It does not offer the extensive suite of features that M3 provides. Edge: M3.
M3’s recent reviews highlight an average support rating of 4.49/5, with users praising quick, personal support and prompt issue resolution. One reviewer noted, "Support at M3 is always quick and personal with follow-up throughout the process," emphasizing its hotel industry focus.
Tsheets.com, with no recent reviews available, has a reputation for simplicity but lacks detailed customer support data. Considering the importance of dedicated support for hotel operations, M3’s more recent feedback suggests it offers superior service. Edge: M3.
M3 integrates with 39 verified partners, including hotel-specific platforms like HOTELTIME, Birchstreet, STR, and innRoad, making it highly adaptable for hotel operations. Its broad integration ecosystem helps streamline workflows across multiple hotel systems.
Tsheets.com has no verified integrations listed, which limits its utility for hotels relying on seamless system connections. Its lack of integrations makes it less suitable for hotels with complex tech stacks. Edge: M3.
M3’s recent reviews rate it at 3.97/5 overall, with an 89% likelihood to recommend, and more than 250 reviews, demonstrating broad hotel industry validation. Hotel users praise its user-friendliness, detailed analytics, and support.
Tsheets.com has no recent reviews or ratings, which makes assessing user satisfaction difficult. Given its popularity among small businesses rather than hotels, M3’s hotel-specific reputation clearly outperforms Tsheets.com. Edge: M3.
M3 is priced at a flat $600 monthly fee, with no free trial or other pricing models mentioned. Its pricing reflects its comprehensive, hotel-oriented feature set.
Tsheets.com does not publish specific pricing but is generally marketed as a flexible, cloud-based solution with various plans. Without concrete numbers, it's hard to compare value directly, but M3’s transparent pricing ensures clarity for hotel decision-makers.
Not ideal if your hotel is small, independent, or only needs basic time tracking without hotel-specific features.
Not ideal if your hotel requires detailed financial or labor analytics, or multi-property management.
M3’s core strength lies in its comprehensive, hotel-tailored labor management features, making it an ideal choice for larger hotels, chains, or properties with complex staffing needs. Its recent reviews and extensive integrations confirm its standing as a hotel industry leader.
Tsheets.com offers a straightforward, easy-to-use time tracking solution suitable for small or independent hotels that do not require hotel-specific features. However, with no recent hotel reviews and limited integrations, it falls short for larger or multi-property hotels.
For most hotels evaluating workforce management solutions today, M3’s recent performance, feature depth, and hotel focus make it the preferable option, particularly if you aim for operational control and scalability.
La tarification des Planification et gestion des effectifs est rarement simple. Voici ce que nous savons a partir des donnees tarifaires publiques de chaque fournisseur. Demandez toujours un devis personnalise pour la taille de votre etablissement.
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|---|---|---|
| Starting Price | From $600/mo | — |
Selon la base de donnees produits de HTR, M3 (Labor Management) et Tsheets.com partagent 0 fonctionnalites. Voici les differences cles — les fonctionnalites que l'un possede et que l'autre n'a pas.
| Fonctionnalite |
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|---|---|---|
| Cartographie PMS | ||
| Comptes à payer | ||
| Gestion de la trésorerie | ||
| Grand livre général | ||
| Rapport financier | ||
| Rapports quotidiens |
Affichage des principales differences. 22 fonctionnalites supplementaires different entre ces produits.
Nous avons analyse 2 etudes de cas verifiees pour comparer ce que les hotels obtiennent reellement avec chaque plateforme sur quatre objectifs commerciaux cles.
"Using M3’s full best-of-suite solutions, we streamline all our information, which automatically feeds from our daily reports, making our financial processes much more efficient."
Aucune etude de cas publiee pour cet objectif pour le moment.
Ce que les hoteliers apprecient
Les utilisateurs qui migrent depuis d'autres systèmes apprécient la facilité d'apprentissage du nouveau système. Cela minimise les temps d'arrêt et pe... Les utilisateurs qui migrent depuis d'autres systèmes apprécient la facilité d'apprentissage du nouveau système. Cela minimise les temps d'arrêt et permet au personnel de devenir rapidement compétent, améliorant ainsi l'efficacité opérationnelle.
La conception intuitive du produit est mise en avant, permettant aux utilisateurs de naviguer rapidement et d'exploiter pleinement ses fonctionnalités... La conception intuitive du produit est mise en avant, permettant aux utilisateurs de naviguer rapidement et d'exploiter pleinement ses fonctionnalités sans formation approfondie. Cette fonctionnalité contribue à réduire le temps d'intégration et à accroître le taux d'adoption par les équipes.
Fonctionnalites uniques
Ou les notes divergent le plus
Cela depend de vos besoins. M3 (Labor Management) et Tsheets.com partagent de nombreuses fonctionnalites Scheduling & Workforce Management de base, mais chacun a des capacites uniques. M3 (Labor Management) propose 39 partenaires d'integration verifies, tandis que Tsheets.com en propose 0. Consultez la comparaison des fonctionnalites ci-dessus pour voir les differences avant de changer.
Les petits hotels devraient privilegier la facilite d'utilisation et une mise en service rapide. M3 (Labor Management) est en tete pour la facilite d'utilisation avec 4.5/5 contre 0.0/5. Recherchez une tarification transparente et une option d'essai ou de demonstration. Filtrez les avis sur chaque page produit par taille d'etablissement pour lire les retours d'hotels similaires au votre.
M3 (Labor Management) : Non. Tsheets.com : Non. Aucun des deux produits ne propose actuellement d'offre gratuite. La plupart des fournisseurs Scheduling & Workforce Management proposent des demonstrations ou des essais — demandez-en un a chacun pour evaluer avant de vous engager.
Le HT Score est un classement composite qui prend en compte 4 groupes de criteres et plus d'une douzaine de variables pour aider les hoteliers a comparer objectivement les produits technologiques hoteliers. M3 a un HT Score de 94 et Tsheets.com a 0. Voici comment le score est calcule.
| Groupe de criteres | Ponderation | Ce qu'il mesure |
|---|---|---|
| Notes et avis clients |
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A quel point les utilisateurs recommandent-ils ce produit ? Score des notes, Volume d'avis, Part de voix, Profondeur des avis, Recence des avis, Etudes de cas ▾ Le facteur le plus fortement pondere. Analyse les notes de satisfaction moyennes (probabilite de recommandation, facilite d'utilisation, support, ROI), le nombre total d'avis par rapport aux pairs de la categorie, la recence des avis (au moins 20 avis sur les 6 derniers mois) et la part de voix parmi les clients hoteliers uniques pour detecter les biais de selection. |
| Ecosysteme partenaire |
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A quel point les partenaires technologiques recommandent-ils cette entreprise ? Recommandations des partenaires, Nombre d'integrations, Qualite des integrations ▾ Evalue les recommandations des partenaires comme des votes de confiance d'experts, le nombre d'integrations verifiees et la qualite de l'ecosysteme — la moyenne des HT Scores des partenaires d'integration. Les produits avec des ecosystemes d'integration de meilleure qualite sont plus susceptibles de fournir un ensemble technologique connecte. |
| Orientation client |
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A quel point cette organisation est-elle orientee client ? Support certifie, Regularite des avis, Completude du profil ▾ Evalue si l'entreprise a obtenu la certification HTR de support client, maintient une collecte d'avis reguliere dans le temps (un indicateur de culture axee sur le feedback) et tient a jour les profils produits avec les fonctionnalites, captures d'ecran, tarifs et caracteristiques. |
| Portee, perennite et ressources |
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Quelle est l'etendue de la portee et des ressources de cette entreprise ? Portee geographique, Perennite, Ressources de l'entreprise, Score de tendance ▾ Mesure la presence mondiale (pays et regions desservis), les annees d'activite comme indicateur de stabilite, les effectifs comme indicateur de ressources, et un score de tendance base sur les demandes d'acheteurs, les avis, les recommandations de partenaires et l'activite presse des douze derniers mois. |
Les notes et avis clients sont de loin le facteur le plus important dans l'algorithme du HT Score. HTR n'accepte aucun paiement pour un meilleur classement. Tous les avis sont verifies — seuls les professionnels du secteur hotelier avec des affiliations confirmees peuvent soumettre des notes. Voir la methodologie complete du HT Score →
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