Snapfix organise une table ronde d'experts sur la résolution des problèmes de recrutement dans le secteur de l'hôtellerie-restauration en 2026
Les leaders du secteur partagent des stratégies concrètes pour attirer, mobiliser et fidéliser le personnel hôtelier dans un contexte de pénurie de main-d'œuvre persistante.
Snapfix, la plateforme de gestion centralisée des opérations hôtelières, a annoncé aujourd'hui un nouveau webinaire en direct intitulé « Comment attirer et fidéliser le personnel dans l'hôtellerie », conçu pour aider les hôteliers à relever l'un des plus grands défis permanents du secteur : le recrutement et la fidélisation du personnel.
Cet événement en ligne réunira un panel d'experts du secteur de l'hôtellerie et d'innovateurs technologiques qui partageront des stratégies concrètes, des analyses de données et des approches pratiques pour améliorer l'engagement des employés et la performance de l'entreprise. Les sujets abordés incluront la reconstruction de la culture d'entreprise après la pandémie, l'utilisation des technologies pour une meilleure communication interne et la création de perspectives de carrière à long terme au sein des hôtels.
« L’hôtellerie repose avant tout sur le personnel, pourtant, la gestion des effectifs demeure le principal obstacle opérationnel auquel de nombreux hôtels sont confrontés », a déclaré Brett Robbins, PDG de Snapfix. « Ce panel réunit des dirigeants visionnaires qui ne se contentent pas de parler du problème : ils s’emploient activement à le résoudre au sein de leurs propres établissements. »
Composition du panel d'experts
Découvrez les points de vue de professionnels de l'hôtellerie et d'innovateurs qui impulsent de véritables changements dans la gestion des effectifs :
Jane Haselden, responsable des ressources humaines au DoubleTree by Hilton Manchester Airport, forte d'une vaste expérience dans le recrutement et la fidélisation des clients dans le secteur hôtelier, apporte une approche centrée sur l'humain pour constituer des équipes hôtelières motivées.
Ronald George, directeur général de l'hôtel Imperial de Llandudno, est un dirigeant hôtelier chevronné, axé sur le développement de l'excellence opérationnelle et la culture d'une solide culture d'entreprise.
Sam Brown, cofondateur de Candid Hospitality, est un fervent défenseur du recrutement inclusif et apporte son expertise en matière de recrutement de la diversité et de filières de talents modernes dans le secteur de l'hôtellerie.
Chris Sanderson, PDG et cofondateur de Limber – moteur d'innovation dans les solutions de travail flexibles pour l'hôtellerie, permettant aux entreprises de mieux s'adapter à l'évolution de leurs besoins en personnel.
Tom Stephenson, responsable de l'employabilité chez Springboard UK – spécialisé dans la formation et le soutien de la prochaine génération de talents du secteur de l'hôtellerie-restauration au Royaume-Uni et en Irlande.
Détails de l'événement
Quand : Jeudi 12 mars | 14h00 GMT / 10h00 EDT
Où : En ligne (voir l'en-tête pour les informations d'inscription)
Durée : 60 minutes + séance de questions-réponses en direct
Coût : Gratuit
Cet événement s'inscrit dans la mission de Snapfix, qui vise à simplifier les opérations hôtelières grâce à une technologie intuitive qui renforce les équipes sur le terrain et améliore la communication et l'efficacité entre les services. Face aux défis persistants en matière de recrutement qui façonnent l'avenir de l'hôtellerie, ce webinaire a pour objectif de fournir aux dirigeants des stratégies pratiques et centrées sur l'humain pour rester compétitifs en 2026 et au-delà.
